（2023年9月14日，日本橫濱）近日，日產(chǎn)汽車公司成功舉辦2023年度可持續(xù)發(fā)展研討會(huì)，重點(diǎn)關(guān)注循環(huán)經(jīng)濟(jì)以及多元、公平與包容（Diversity, Equality and Inclusive）兩個(gè)關(guān)鍵主題。研討會(huì)期間，行業(yè)專家參與了涵蓋關(guān)鍵議題和趨勢(shì)的小組討論。與此同時(shí)，日產(chǎn)汽車正式成為聯(lián)合國《賦權(quán)予婦女原則》（Women’s Empowerment Principles）的簽署企業(yè)成員，致力于促進(jìn)性別平等和婦女賦權(quán)的承諾。

日產(chǎn)汽車公司成功舉辦2023年度可持續(xù)發(fā)展研討會(huì)

在“推動(dòng)創(chuàng)新、豐富人們的生活”企業(yè)宗旨的指導(dǎo)下，日產(chǎn)汽車將可持續(xù)發(fā)展作為其業(yè)務(wù)的核心理念，計(jì)劃到2050年實(shí)現(xiàn)整個(gè)企業(yè)的運(yùn)營和產(chǎn)品生命周期*的碳中和。

日產(chǎn)汽車公司首席可持續(xù)發(fā)展官田川丈二（Joji Tagawa）先生表示：“我們生活的世界需要立即采取變革行動(dòng)，進(jìn)一步邁向可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)。為應(yīng)對(duì)這一局勢(shì)，每個(gè)企業(yè)都應(yīng)該為提供有效的解決方案貢獻(xiàn)力量。日產(chǎn)汽車2023年度可持續(xù)發(fā)展研討會(huì)為行業(yè)專家們提供了一個(gè)分享知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)，這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)不僅有助于指導(dǎo)我們當(dāng)下的行動(dòng)，也有利于我們規(guī)劃更加可持續(xù)發(fā)展的未來。”

日產(chǎn)汽車公司首席可持續(xù)發(fā)展官田川丈二先生發(fā)表致辭

為了最大限度地為客戶和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值，日產(chǎn)汽車采用了循環(huán)經(jīng)濟(jì)理念，并致力于開發(fā)在整個(gè)產(chǎn)品生命周期內(nèi)實(shí)現(xiàn)高效、可持續(xù)利用資源的系統(tǒng)。日產(chǎn)汽車使用再生材料，從設(shè)計(jì)、采購和制造階段就開始統(tǒng)籌可持續(xù)發(fā)展舉措，努力實(shí)現(xiàn)資源的有效利用。此外，日產(chǎn)汽車還針對(duì)某些汽車零部件的生產(chǎn)采用了閉環(huán)回收系統(tǒng)。該系統(tǒng)有助于減少二氧化碳排放，推廣不依賴新開采資源的材料，并減少工廠作業(yè)浪費(fèi)現(xiàn)象。

同時(shí)，日產(chǎn)汽車將多元、公平與包容（Diversity, Equality and Inclusive）視為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心理念。通過無意識(shí)偏見和領(lǐng)導(dǎo)力多樣性等主題的培訓(xùn)和研討會(huì)，日產(chǎn)汽車旨在打造多樣性思維和更具包容性的工作場(chǎng)所，為來自100多個(gè)國家的員工提供員工資源小組等舉措，將多元、公平與包容（Diversity, Equality and Inclusive）建設(shè)推向新的階段。

與此同時(shí)，日產(chǎn)汽車簽署了聯(lián)合國《賦權(quán)予婦女原則》，旨在支持性別平等和婦女賦權(quán)，并通過女性才能發(fā)展計(jì)劃、女性領(lǐng)導(dǎo)力計(jì)劃（Woman Leadership Program）以及支持員工平衡工作與育兒、照顧家庭和其它活動(dòng)等舉措，支持女性職業(yè)發(fā)展。

日產(chǎn)汽車簽署了聯(lián)合國《賦權(quán)予婦女原則》

日產(chǎn)汽車公司總裁兼首席執(zhí)行官內(nèi)田誠（Makoto Uchida）先生表示：“實(shí)施聯(lián)合國《賦權(quán)予婦女原則》將進(jìn)一步推動(dòng)日產(chǎn)汽車一直以來為支持職場(chǎng)女性所做的工作。公司將在多元的基礎(chǔ)上提高公平和包容，同時(shí)通過結(jié)合多元化的洞察力和見解來推動(dòng)創(chuàng)新，豐富人們的生活。公司將嚴(yán)于律己，積極投資能夠造福子孫后代的事業(yè)。這次簽署也表明了日產(chǎn)汽車的承諾?！?/span>

日產(chǎn)汽車致力于成為一家多元、公平與包容的公司

日產(chǎn)汽車致力于成為一家多元、公平與包容（Diversity, Equality and Inclusive）的公司，讓每個(gè)人都能在工作中展現(xiàn)自我、綻放光彩。公司將擴(kuò)大多元、公平與包容（Diversity, Equality and Inclusive）計(jì)劃，支持每一位員工并鼓勵(lì)溝通，并將繼續(xù)努力創(chuàng)造一個(gè)讓員工因自身和所作貢獻(xiàn)而收獲價(jià)值感和尊重的工作場(chǎng)所。

*產(chǎn)品生命周期包括車輛原材料的提取，制造，利用和報(bào)廢車輛的循環(huán)/再利用。

日產(chǎn)汽車在中國：

日產(chǎn)汽車在中國的發(fā)展始于1973年，自上世紀(jì)90年代開始，日產(chǎn)汽車在中國取得了迅猛的發(fā)展。日產(chǎn)（中國）投資有限公司作為日產(chǎn)汽車在華的全資子公司與日產(chǎn)汽車公司一起管理在華投資。東風(fēng)汽車有限公司作為日產(chǎn)汽車與東風(fēng)汽車公司成立的合資企業(yè)，旗下東風(fēng)日產(chǎn)乘用車公司負(fù)責(zé)英菲尼迪、日產(chǎn)和啟辰品牌乘用車業(yè)務(wù)，鄭州日產(chǎn)汽車有限公司為日產(chǎn)、東風(fēng)雙品牌輕型商用車產(chǎn)品的主要發(fā)展基地，東風(fēng)汽車零部件（集團(tuán)）有限公司是東風(fēng)汽車有限公司旗下專業(yè)從事汽車裝備和汽車零部件研發(fā)、制造、銷售的核心事業(yè)單元。2022年，包括進(jìn)口車、乘用車和輕型商用車在內(nèi)，日產(chǎn)汽車在華銷量近超過104萬輛。

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關(guān)于日產(chǎn)汽車：

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